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admin
- 俸禄是古代官员的“薪水”。在东周之前，实行的是分封制，没有严格意义上的官员阶层，也就无所谓俸禄。自春秋时期开始，许多诸侯国为富国强兵，纷纷招贤纳士，官员阶层出现，俸禄产生，至汉代，俸禄制度规范化。就俸禄的发放形式而言，总体上，中唐以前的官员俸禄多以实物为主。春秋时期至汉代，基本上以谷物作为官员俸禄。正因为此，汉代官员以多少石来表示官阶的高低，比如当时的三公俸禄达一万石.太守则为两千石；西晋时，由于实行土地私有制度，以土地作为官员俸禄；北齐实行过以布品作为官员俸碌；隋唐之际，同时实行土地、实物和货币3种形式。中唐以后，随着商品经济的繁荣和货币的流行，货币成了官员俸禄的主要形式。就俸禄的高低而言，自汉至宋，古代官员俸禄是沿着一个逐渐增多的路线发展的。尤其到宋代，国家富裕，官员的俸禄也异常丰厚，名目繁多。如最高文散官除每月给俸钱一百二十贯外，还有绢续罗锦等以及职钱、公用钱、出差费和仆人费用等。当时每个官员都可按规定配有仆人，其中宰相可配100人，费用都由国家提供。后来的元明清时期，官员俸禄便不如前朝。元代政府给官员发放纸币作为俸禄，又经常发生通货膨胀，官员苦不堪言。明代财政紧张，官俸自然不高。清代正一品官职每年一百八十两银子，难以维持开销。总体而言，由于古代官员来往应酬比较多，除个别清高官员之外，多数古代官员的俸禄是不够用的。所谓当官发财，靠俸禄显然是不可能的。至于其发财的来源，当代学者吴思在潜规则》一书里做了详细介绍：即使不进行明目张胆的贪污受贿，下属及地方土绅阶层的名目繁多的送礼就相当可观。其实，关于此，历代统治者也都清楚，清代的雍正就专门设立了远多于俸禄的“养廉银”发放给官员，以给其清廉创造客观上的可能。
- 赞同 0 0 发布于 2020-10-03 09:46 评论
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宏观经济学与微观经济学相对，是一种现代的经济分析方法。它以国民经济总体作为考察对象，研究经济生活中有关总量的决定与变动，解释失业、通货膨胀、经济增长与波动、国际收支及汇率的决定与变动等经济中的宏观整体问题，所以又称之为总量经济学。宏观经济学的中心和基础是总需求-总供给模型。具体来说，宏观经济学主要包括总需求理论、总供给理论、失业与通货膨胀理论、经济增长与经济周期理论、开放经济理论、宏观经济政策等内容。
admin 回答于11-06
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请问如何注册呢
Quinn 回答于11-03
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心丶。
访客 回答于08-15
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分子设计育种是通过各种技术的整合与集成，对作物从基因（分子）到整体（系统）不同层次进行设计和操作，在实验室和田间反复对育种程序中的各种因素进行模拟、筛选和优化，实现从传统的“经验育种”到定向、高效的“精准育种”的转化，大幅度提高育种效率，全面提升育种水平，培育突破性新品种 分子设计育种的概念最早是由荷兰科学家Peleman和Van der Voort于2003年提出的，他们申请了“Breeding by design”的商标，并指出分子设计育种的理论基础在于对作物中控制目标性状的QTLs位点的定位与分析，以及各个基因座的等位变异对表型的效应值。
admin 回答于07-20
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实生选种是从自然授粉产生的种子播种后形成的实生植株群体中，采用混合选择或单株选择获得新品种的方法。 葡萄实生选种不等同于自交选种。这是由于实生选种既可能是自花授粉，又可能是异花授粉，或两者相结合，后代有一定程度的杂交个体。在自由授粉情况下，葡萄两性花品种既能自花授粉，又能异品种授粉，雌能花品种仅能异品种授粉。而葡萄自交选种指的是从同一品种、同一植株或同一花朵的授粉所获得的后代中进行品种选择的方法。
admin 回答于07-20
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